人才發展
揭秘社會企業研究院：引領社會創新與永續發展的燈塔
人才發展上的佈局可謂不遺餘力。為了培養具備跨領域視野的下一代社企領袖，研究院與香港多所大學合作，設計了一系列從學士到碩士層級的學分課程與認證計畫。這些課程並非傳...
2026-07-02
學術視角：持續進修基金政策如何促進IT服務管理人才發展 — 以ITIL培訓為例
其次，可以探討設立專項或階梯式的資助計劃，對於已完成基礎認證並希望繼續深造的學員提供進一步的支持，形成一個鼓勵持續專業發展的良性循環。最後，加強與業界和培訓機構...
2026-04-13
香港金融管理局PMP課程：培養未來金融領袖
人才發展的重要引擎。金管局深諳，金融業的未來競爭力核心在於「人」。因此，它透過多項旗艦人才培育計劃，系統性地提升業界專業水平。其中，針對專案管理專業人士的認證與...
2026-03-15
避免培訓浪費：企業派員學習AWS、ITIL或Power BI前該思考的3個問題
具體的解決思路可以歸納為：首先，在培訓前，由業務部門與技術部門共同確認培訓欲達成的具體業務成果，並將其作為選擇課程和評估效果的準繩。其次，制定詳細的「課後實踐計...
2025-12-27
